吉林机场完成上半年员工岗位资质考核

　　国际空港信息网2013年8月9日消息：为贯彻落实民航局《民用机场运行安全管理规定》(191号令)及《吉林机场集团员工岗位资质管理规定》对人员资质的有关要求，按照年度培训计划安排，吉林机场集团公司岗位资质委员会对集团154名未持有上岗资质的新员工、转岗员工开展岗位资质考核工作。

　　集团公司岗位资质委员会本着“注重实效、提升能力”的原则，在培训考核前，加强与相关单位的沟通了解，掌握部分岗位的实际情况和不同特点，根据岗位技术操作的复杂性，对培训内容进行规范，对培训考核大纲、标准及试题进行调整、更新，对培训方法及培训纪律提出了要求，加强了对各单位上报材料的审核。考核过程由安全质量部及人力资源部人员共同监考，对违纪员工一律取消考试资格。本次岗位资质考核有147人合格，7人通过补考合格。

　　目前，岗位资质考核工作严格按照员工岗位资质管理制度运行，强化岗位资质培训考核的流程管理和过程控制，建立了员工岗位资质培训考核台帐，形成了涵盖158个岗位业务基础知识的考核试题库。通过定期组织员工进行初训及复审考核，现已进入常态化的管理阶段。今后，集团公司岗位资质委员会将加大员工岗位资质能力建设力度，不断提高员工岗位胜任能力，为确保集团公司持续安全奠定坚实基础。

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