南航开设道德讲堂 让新员工迈好第一步
国际空港信息网2013年7月30日消息:7月25日,南航新疆分公司在员工培训中心开设职业道德大讲堂,通过详实的案例分析、现场测试、活跃的互动讨论,引导新员工树立正确的职业观念和爱岗敬业精神,在离校入企的人生关节点迈出坚实的第一步。
“单位和学校有着截然不同的环境,对你们待人处事的方式、压力的承受以及时间性和纪律性的要求,都发生了很大的变化。”在讲授如何适应新的角色转化时,培训教员为新员工提出了“正确定位、主动适应、控制情绪、不断学习、善于反省、付诸行动”六个建议,希望大家做好从学生到职工身份转变的准备,改掉不良习惯,明确自身的发展方向和目标,积极进行职业生涯规划。
“职业人在职业活动中,必须遵循具有职业特征的道德要求和行为准则。只有这样,企业才能要靠无形的企业文化资产,来盘活人才资产!”在分析“某航空公司乘务员飞行时打电话”、“空中航班燃油告急,韩国机长拒绝避让”等案例中,教员详细阐述职业纪律、职业理想、职业责任、职业作风、职业态度的深刻内涵和具体要求,希望新员工刻苦学习业务知识,在工作中勇于担当,接受考验,迅速成长,努力成为企业的人材、人才及人财。
“通过案例分析和学习,我感受到职业道德是一辈子的功课。我要虚心学习,锻炼本领,勇担责任,养成良好的职业习惯,脚踏实地的工作。”新学员海大伟在培训结束后深有感慨的说道。而新学员范吉彦的感触,更多是在付诸行动上。“南航有着以CSAIR为核心价值观的企业文化,要求树立顾客至上、尊重人才、追求卓越、持续创新、感恩回报的价值观念。我虽然是一名新员工,但我愿意参加志愿活动,尽快熟悉环境,希望能早日融入南航新疆分公司的大家庭。”
培训课上,分公司团委还现场征集青年志愿者,参加培训的99名员工全部自愿参加支援一线的志愿服务活动,报名现场异常火热。新员工都留下了自己的联系方式。随即,有6名学员投入到乌鲁木齐T3航站楼值机导乘的志愿服务工作中。
责编:admin
免责声明:
凡本站及其子站注明“国际空港信息网”的稿件,其版权属于国际空港信息网及其子站所有。其他媒体、网站或个人转载使用时必须注明:“文章来源:国际空港信息网”。其他均转载、编译或摘编自其它媒体,转载、编译或摘编的目的在于传递更多信息,并不代表本站对其真实性负责。其他媒体、网站或个人转载使用时必须保留本站注明的文章来源。文章内容仅供参考,新闻纠错 airportsnews@126.com